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不抱怨，专注做好每一件事，努力达到内心的标准。这样的人格与才华同样重要——毕淑敏。

兰州再次诚邀女性加入陪侍、空姐及模特团队，2023年直招，月薪15-30万起步。

招聘薪资及待遇

【日结薪资】

客源稳定，只要女性应聘者不挑单，即可持续接单。由于女性资源稀缺，我们每天都在全国范围内招募优秀女性。

客源充足，安全有保障，发薪日全国空降。

1. 个人要求：年龄在16至28岁之间的女性，身高158cm以上，学历初中以上。无需经验，公司提供专业包装及培训。

2. 个人形象：性格开朗，活泼大方，心理素质好，有上进心者优先。

3. 工作内容：主要为高端客户提供餐饮、旅游、购物、品茶、高尔夫、休闲等全方位服务。（可选当天带行李上班，即刻开启工作模式）

4. 薪资待遇：日薪8000-15000元。提供白领级住宿，配备电脑、电视、空调、洗衣机、冰箱等生活设施；一日三餐，饮食无忧。

招聘服务承诺

兰州再次诚邀女性加入陪侍、空姐及模特团队，2023年直招，月薪15-30万起步。

面试技巧分享

“面试问题”之是否有男/女朋友？

亲爱的朋友们，面试时你是否常被问到：

“你有男朋友/女朋友吗？”

许多求职者表示，回答“有”或“没有”似乎都不妥，不知如何应对。

为何面试官会问如此私密的问题？难道是暗生情愫？

其实，HR询问你的感情状况，看似闲聊，实则是重要考察环节。

你的伴侣、婚姻及子女状况，虽与业务能力无直接关联，但HR不会随意提问，因为这些情况可能间接影响某些职位的工作表现。

那么，对于应届生而言，哪些情况容易引起HR的警惕呢？

1. 异地恋：感情不稳定，难以频繁见面，仅靠视频或微信维持，沟通不畅易生摩擦，影响工作专注度。例如，某公司一员工因异地恋吵架，频繁查看手机，担心对方不联系，最终请假前往对方城市。

2. 适婚年龄或有伴侣：尤其是研究生毕业的女性，刚步入社会，企业担心入职后不久需休婚假或备孕。

3. 伴侣工作影响：HR会询问伴侣职业，暗含深意：

（1）伴侣公司可能与应聘职位有合作，或为面试加分；

（2）伴侣公司若与应聘公司存在竞争，有商业秘密泄露风险；

（3）伴侣公司若与应聘公司有上下游关系，可能存在不正当竞争；

（4）伴侣在同一公司同一部门，无论同事或下属，均影响工作。