北京纯出女孩招聘-全国伴游名媛招聘[一单一结，日薪万起]捞金多多挺直腰板过年还乡

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如何回答“你为什么来我们公司？”

“你为什么来我们公司？” 可以算是面试必问的问题之一。

这件事初看似乎只是分发积分的小事，然而若对其认识不足，那么分发积分的小事极有可能演变成一个关乎积分分配的难题。

请不要回答一些明显扣分的答案：

l听说你们工资高，待遇好

l你们公司最近很受欢迎，我感觉势头很好。

l我想找一家养老金公司

要想圆满应对面试提问，需要明白面试者提问的真正目的，还要清楚他们想从你的回答中获取哪些信息。

大多数面试官问这个问题主要是出于以下原因：

1 了解求职者的意愿

这是首要且关键的一点。面试者需要表明自己加入该企业的决心是否坚定，其想法是否站得住脚。

面试官发出面试请求时，通常期待应聘者对公司怀有基本诚意，至少表现出兴趣并有所了解，而非仅仅作为全球投资人，或者随意被邀请就参加。 ，其中并无任何真实想法。

应聘者若在起始环节未能展现出对公司有认识和赞赏，往后面试时便不易给对方留下佳感。

2了解你的职业规划

面试官其实很忌惮碰上目标不明确、能力认知模糊、职业方向混乱的应聘者。

这些人一旦进入职场，很可能会碰到难题，又或者没有明确方向，最终选择迅速离职。

具备周全的职业生涯蓝图，清楚自身进入企业的意图，并且个人成长步伐与企业岗位演进阶段相吻合的人，才有可能在企业内部获得长远进步。

所以，众多面试者会通过这个疑问来评估你的职业生涯蓝图，检验你是否能够实现“人与岗位的契合”。